中国民航网 通讯员周楷祥 报道：孝敬父母是中华民族的传统美德，为弘扬中华民族孝亲敬老传统文化，让企业“大家庭”和员工“小家庭”共享成果、携手发力，进一步提升员工的获得感、幸福感和归属感，增强企业发展凝聚力、向心力，海航航空旗下乌鲁木齐航空在2023年1月实现单月整体盈利的基础上，为符合发放条件的员工父母发放1000元“孝敬父母金”，共惠及1170名员工的父母，发放总金额逾116.6万元。

方大发展为了员工，方大发展依靠员工，方大发展成果由员工共享。据悉，自2021年12月8日加入辽宁方大集团大家庭以来，乌鲁木齐航空逐步恢复并新增了多项员工福利政策，不仅有“生日贺金”“过节费”和“婚丧病育探望费”，更新增了“免费工作餐”“医疗资助”和“孝敬父母金”等福利政策。

企业的发展离不开员工，更离不开员工家属的关心与支持，1000元“孝敬父母金”直接发放至员工父母的银行账户，希望能与员工家属后盾共享盈利果实。一项福利政策，将乌鲁木齐航空与员工的“小家庭”紧紧地连接在一起，关爱着员工们的父母长辈，也温暖着员工“小家庭”的幸福生活，我们成为共同发展的“命运共同体”。

“孩子能在这样的企业工作，我们感到骄傲自豪！”“一人在方大，全家有保障。感谢方大集团将我们父母记挂在心。”“收到这笔钱，很激动、开心！我们做父母的会做好后勤工作，让孩子能够好好干事业，为自己奋斗，为企业效力。”收到“孝敬父母金”的员工家属们纷纷表达了开心之情，言语中满是对集团董事局、对新海航、对乌鲁木齐航空的感激，该项福利政策得到员工及家属好评。

“能在这样关爱员工的企业工作，让我们感到骄傲自豪！”航空安保部航空安全员程磊刚刚与母亲通完电话，感慨地说道：“我妈收到钱以后第一时间给我打了电话，父母开心是子女的最大幸福，感谢集团和公司如此体贴，连员工父母都照顾到位，我们真切体会到了方大大家庭的温暖与关爱。”

关爱丝丝暖心，激励催人奋进。“孝敬父母金”福利政策的实施，让全体乌鲁木齐航空干部员工幸福感更强、获得感更足，进一步激发了大家在新时代新征程上的昂扬斗志和干事热情。从涅槃重生，到蓄势待发，再至振翅高飞，海航航空旗下乌鲁木齐航空加入方大以来，实实在在的福利政策让大家喜笑颜开、干劲十足，员工们真正把企业当成了自己的家。

知恩于心，感恩于行。员工对美好生活的向往就是我们企业的奋斗目标。乌鲁木齐航空将继续以党建为引领，积极践行“经营企业一定要对政府有利、对企业有利、对员工有利、对旅客有利”的企业价值观，稳步推进各项关爱措施，努力为员工创造物质精神双幸福，让广大干部员工切切实实感受到“方大幸福”，推动形成企业与员工共同发展、共享发展成果的和谐新局面。