中国民航网 通讯员曹蓁 鱼娇 报道：2019年，中华人民共和国成立70周年，同时2也是海航集团“聚焦航空运输主业，深化战略转型”的关键一年。在这样的大背景下，海航集团组织了一系列的论坛活动，旨在能够给广大一线民航从业者展示的机会。通过发现问题、主动思考、积极行动，为海航集团“聚焦航空主业，健康发展”出谋划策，并发掘一批爱思考、肯付出、善于发现问题和解决问题的优秀人才。

5月24日，海航集团2019年“聚焦航空主业，健康发展”论坛——海航航空乘务安保体系分论坛在天津航空天津基地六楼多功能厅成功举办。海航控股、首都航空、天津航空、祥鹏航空等海航航空旗下9家单位参与此次论坛。

论坛分享现场

活动现场，天津中德应用技术大学孙更春副校长、天津日报经济新闻中心吴静芳主任、民航天津监管局空防处冷展鹏副处长、海航集团监事会监事兼党群办公室总经理、工会主席张聪、天津航空董事长丁拥政、天津航空总裁刘长青出席并担任论坛评委。

本次论坛由海航航空牵头举办，天津航空承办，以解决一线生产的痛点问题为出发点，全面落实海航集团聚焦航空主业战略目标。倾听来自一线的声音，以“融合、创新、传承”为主题，采百家之长，寻求全新方法、全新理念，并传承海航26年沉淀下的优良传统。15位来自各单位的一线员工围绕“基层班组建设的现状短板在哪里”、“在客舱服务和满意营销的平衡点上，我们还存在哪些不足”、“航空安全员应急处置培训与现实执勤中的差距”三大议题展开了深入的讨论。此次论坛，鼓励员工群策群力、集思广益，并深入挖掘了一批务实的优秀人才。最终，此次论坛个人赛“管理实践奖”一等奖由来自北部湾航空的徐玮获得；乘务组“创意团队奖”一等奖由福州航空汪洋、天津航空杨兢晶、乌鲁木齐航空冯荟获得；安保组“精英团队奖”一等奖由首都航空王虎林、天津航空李明蓄、海航控股闫立成获得，表现优异的选手也将作为后备管理人才进行重点培养。

获奖人员合影

活动相关负责人表示“一个公司的健康发展需要各层级干部员工的共同努力、众谋不懈，仅依靠管理团队去为企业把脉是远远不够的，我们的一线执行人员，才更了解航空公司运行过程中的痛点和难点，而我们论坛的参赛选手正是在海航集团具有丰富飞行经验的乘务员与安全员们，他们发现的问题最直接，也最真实。借此机会，让我们同选手们一起，从他们的视角出发，与他们展开交流，寻求解决一线问题的最佳途径。”

天津航空作为海航集团旗下航司，近年来依托国家“一带一路”战略发展，立足天津，持续推进国际、国内航线网络的完善，搭建天津通达世界的“空中桥梁”，打造天津的“空中名片”。未来，天津航空将不断完善提升服务品质，践行民航局“真情服务”理念，为旅客提供定制、便捷的飞行体验。