中国航空运输协会（以下简称“中国航协”）成立于2005年9月26日，是由航空运输和通用航空相关企事业单位、社会组织自愿结成的全国性、行业性社会团体。党建工作机构是中央和国家机关工作委员会，登记管理机关为国家民政部。连续三次被民政部评为全国性5A级社会组织（每次有效期为5年）。截至2022年12月，中国航协共有会员单位1082家。北京航宇同成科技有限责任公司（以下简称“航宇同成公司”）是中国航空运输协会全资子公司，通过“公司化、市场化、专业化”的运作方式，以“立足协会、服务民航、求实创新、科学发展”为宗旨，主要从事中国民航客货运清算、结算与管理，系统研发与技术服务，数据处理、研究与决策分析等相关业务。

中国航协致力于建设成为“政府信得过、企业离不开、社会反响好、自身过得硬”的国际一流社会组织。根据发展需要，现决定面向社会公开招聘部分工作人员，现将有关事项公告如下：

一、招聘岗位情况

岗位具体如下：

1.中国航协计划财务部财务专业人员1名；

2.中国航协通航业务部业务助理2名；

3.中国航协发展研究部研究人员2名；

4.航宇同成公司产品与系统研发部高级副经理1名；

5.航宇同成公司业务与运营管理部助理2名；

6.航宇同成公司市场与客户服务部助理1名。

岗位任职要求详见《中国航空运输协会2023年度招聘岗位介绍》（附件1）

二、基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.具有良好的品行；

4.岗位所需的专业或技能条件；

5.适应岗位要求的身体、年龄条件；

6.岗位所需要的其他条件。

熟悉民航领域工作人员优先。

三、招聘流程

1.报名

自2023年3月22日起，应聘者下载并填写《中国航空运输协会2023年度招聘报名登记表》发送至邮箱：cata-zhaopin@cata.org.cn，邮件名称统一采用“姓名+应聘岗位名称”格式。

报名时间：2023年3月22日-2023年4月12日

2、资格审查

对网上报名材料进行资格初审，向符合条件候选人通过邮件形式发送《面试通知》并进行电话沟通。

3.组织考试

考试采用笔试、面试相结合的方式。

4.考察、体检、聘用

按照中国航协公开招聘相关规定开展。

四、注意事项

1.每位应聘人员仅限报考一个岗位。

2.应聘人员应按要求提交《中国航空运输协会2023年度招聘报名登记表》，同时提交本人学历证书复印件等辅助资料，并对个人信息的真实性负责，若提供虚假信息，一经查实，取消聘用资格。

3.经应聘人员同意，中国航协可在本次招聘岗位范围内调剂。

五、联系方式

电话：010-50866998，联系人：刘老师。

特此公告。

附件：

1.中国航空运输协会2023年度招聘岗位介绍

2.中国航空运输协会2023年度招聘报名登记表

中国航空运输协会2023年度招聘岗位介绍

一、中国航协计划财务部财务专业人员，1名

（一）岗位描述：

1.负责组织研究协会发展战略、中长期发展规划以及财务收支计划，并组织实施；

2.协调组织落实协会资产管理、财务管理、收支管理等工作；

3.协助做好相关分支机构的管理、建设，推进工作开展；

4.负责或参与相关文字材料的起草。

（二）任职要求：

1.年龄35周岁（含）以下，大学本科及以上学历；

2.了解国内外航空运输发展状况，了解国内航空运输发展相关政策、法规、规章，在企业投资、财经研究方面具有发展潜力，具有航空公司工作经验、具备航空运输价格和财务金融等方面知识的优先；

3.具有一定的文字水平和研究分析能力；

4.具有较强的协调沟通能力，作风正派，勤勉务实，身体健康。

二、中国航协通航业务部业务助理，2名

（一）岗位描述：

1.开展通用航空行业发展研究；

2.组织举办通航业务培训及通航相关论坛会展等；

3.无人机培训市场开拓及相关研究等；

4.部门领导交办的其他工作。

（二）岗位要求：

1.年龄35周岁（含）以下，硕士研究生学历，双一流大学毕业优先；

2.具有航空专业背景，有一定航空公司或者通航公司工作经验；

3.具有较高的文字写作能力和较强的英文表达水平；

4.具有较强的协调沟通能力，作风正派，勤勉务实，身体健康。

三、中国航协发展研究部研究人员，2名

（一）岗位描述：

1.负责行业发展战略、产业政策、重点课题方面的研究；

2.负责协会重要综合性文稿、重要报告的起草；

3.负责组织行业发展书籍、资讯等的编辑与出版；

4.负责会员数据系统管理和数据分析；

5.开展行业相关咨询服务工作。

（二）岗位要求：

1.年龄35周岁（含）以下，硕士研究生及以上学历，经济管理类、交通运输类、统计类专业，双一流大学毕业优先；

2.具有较高的思想政策理论水平，了解国内外航空运输发展状况，熟悉国内航空运输发展相关政策、法规、规章的优先；

3.具有较高的文字水平和较强的研究分析能力；在国家综合性或行业性报刊上发表过高质量的文章，有重大课题项目研究组织经历和经验者优先；

4.具有较好的英语专业能力；

5.作风正派，勤勉务实，身体健康。

四、北京航宇同成公司产品与系统研发部高级副经理，1名

（一）岗位描述：

1.负责已有产品的二次开发和运行维护，确保业务线各产品版本均能够按时高质量进行交付；

2.负责日常运维数据的分析和统计；

3.参与产品的需求沟通和技术方案编制和评审；

4.配合硬件服务商，解决日常运营遇到的网络和设备问题；

5.协助开发商制定技术方案；

6.关注前后端前沿技术发展，能够将新知识传递给团队，并且转化到项目中；

7.完成领导交办的其他工作。

（二）岗位要求：

1.年龄30周岁（含）以下具备3年以上工作经验者或2023届应届毕业生，大学本科及以上学历，具有硕士及以上学位者优先；计算机、信息技术等专业；

2.政治觉悟高，同等条件下，党员优先；

3.熟悉Java编程，对面向对象、MVC有较深刻的理解；熟悉SpringBoot、SpringCloud、Mybatis、Hibernate等至少1种后端开发框;熟悉Apache，Tomcat，Nginx等web服务器；

4.熟悉Linux基本操作，了解TCP/IP、HTTP等网络通讯协议，掌握多进程、多线程知识；熟练使用Git、MyEclipse/IntelliJ-IDEA、MAVEN、Tomcat等工具；

5.了解K8s、Docker等容器技术；

6.具备扎实的理论基础，能编写相关技术文档，学习创新能力强，能及时掌握业务领域内的新技术、新趋势；

7.具有较强的项目管理能力、应变能力、沟通协调能力；具有较好的数据分析能力，良好的系统及逻辑思维能力；

8.品行端正，遵纪守法，身体健康，具有较强的适应能力，能够承受一定的工作压力。

五、北京航宇同成公司业务与运营管理部助理，2名

（一）岗位描述：

1.负责部门开展客/货运清结算平台日常业务运营工作，参与分析、制定和执行产品运营方案，完成各项业务指标；

2.分析用户数据、收集用户需求，通过数据化运营不断优化现有产品，对客/货运平台业务覆盖度、平台用户活跃度、用户满意度负责；

3.参与平台用户全流程业务运营管理，包括客/货运用户准入、变更、退出、风险监控、违规违约、支付交易监控、账单报表核查等日常工作；

4.协助部门持续优化客/货运运营操作流程，建设和完善业务运营体系；

5.完成领导交办的其他工作。

（二）任职要求：

1.2023届应届毕业生，大学本科及以上学历，具有硕士及以上学位者优先；财务金融、工商管理、电子商务等相关专业；

2.政治觉悟高，同等条件下，党员优先；

3.通过大学英语四级考试，具备基本的听说读写能力；

4.具备敏锐的数据挖掘分析能力；

5.工作认真、责任心强、讲求效率、具有学习创新能力、沟通协调能力、分析判断能力和团队合作能力；

6.身体健康，遵纪守法，具有较强的适应能力，能够承受一定的工作压力。

六、北京航宇同成公司市场与客户服务部助理，1名

（一）岗位描述：

1.负责解决客户问题，优化客户体验，扩大市场占有率；

2.负责市场拓展，有效宣传推广公司产品，着力构建公司品牌和扩大行业影响力；

3.负责根据客户需求提供定制化的解决方案；

4.参与平台营销相关的商务工作，包括但不限于协议的沟通、起草和签署等；

5.完成领导交办的其他工作。

（二）任职要求：

1.2023届应届毕业生，大学本科及以上学历，具有硕士及以上学位者优先；市场营销、电子商务、经济学等相关专业；

2.政治觉悟高，同等条件下，党员优先；

3.掌握一定的B2B营销技能和技巧；

4.通过大学英语四级考试，具备基本的听说读写能力；

5.工作认真、责任心强、讲求效率，具有较强学习创新能力、沟通协调能力、分析判断能力和团队合作能力；

6.品行端正，遵纪守法，身体健康，能够承受一定的工作压力，适应较高的出差频率。

备注：以上岗位薪酬执行中国航协或所属公司薪酬制度，按国家规定缴纳“五险一金”。