中国民航网 通讯员夏国华 报道：2017年，北海机场航班及旅客吞吐量以迅猛的态势增长。北海机场地勤服务部在公司领导的大力支持下，在岗位保障能力上作闭环控制，以“兵马未动，粮草先行”的思维方式，对仅有岗位的人员、技能等进行综合利用，从而达到未雨绸缪之效应；一是遵循“统筹兼顾、科学管理、资源共享”的原则，针对人员短缺，技术力量不均衡的矛盾，全面挖掘自身潜力，局部进行岗位技能共享调剂；二是拓展员工晋级空间，让员工从“要我学向我要学”的观念转变，通过系统的强化学习培训，为地勤服务部储备一批单岗多能的技术资源；三是采取攘外必先安内的指导思想，着重解决内部安全管理的主要矛盾，以达到岗位互通，技能共享的目的。

自2017年10月至今，地勤服务部按目标计划作阶段性的安全与服务管理工作推进，着力对技术力量不足的安全与服务保障岗位作了加固和供给。通过持续三个季度的目标推进和业务培训，矛盾得到了化解，问题得到了遏制，流程得到了优化，资源得到了共享，人才得到了储备，地勤服务部的总体管理水平得到了提升，安全服务管理上台阶。